Strojník/čka výmeny sortimentu
Skupina Vetropack je jedným z popredných európskych výrobcov obalového skla. VETROPACK NEMŠOVÁ s.r.o. je dcérskou spoločnosťou švajčiarskej spoločnosti Vetropack a má viac ako storočnú tradíciu. Je hlavným producentom obalového skla a patrí k stabilným zamestnávateľom v regióne. Pracovnému prostrediu a starostlivosti o zamestnancov venuje veľkú pozornosť.
Strojník/čka výmeny sortimentu
Vykonáva pracovné činnosti pri výmene výrobného sortimentu a zábehu zariadení po výmene sortimentu. Vykonáva pracovné činnosti pri zmene balenia výrobného sortimentu. Vykonáva plánovaní i neplánované opravy a preventívnu údržbu zariadení.
Zamestnanec na tejto pracovnej pozícii pracuje v trojzmennej nepretržitej prevádzke. Dĺžka úväzku je 7,5 hodiny a pol hodinová prestávka na obed.
Náplň práce:
- úpravy a nastavenia zariadení studenej prevádzky, ktoré sú potrebné pri výmene výrobného sortimentu
- zábeh zariadení studenej prevádzky po výmene výrobného sortimentu
- odovzdanie výmeny sortimentu
- oprava mechanických dielov a zariadení v dielni
- opravy a údržba mechanických častí zariadení, studených postrekov, kontrolných prístrojov, dopravných ciest, paletizátorov, fóliovacích, prebaľovacích zariadení a dopravníkov
- preventívna údržba v pridelenom rozsahu
- príprava výmeny výrobného sortimentu
Dodržuje jednotlivé činnosti a požiadavky podľa dokumentácie Systému riadenia skupiny Vetropack a certifikačnej schémy FSSC. Plní ďalšie úlohy nariadené príslušným vedúcim pracovníkom.
Informácie o výberovom konaní
V prípade, že Vás naša ponuka práce oslovila, očakávame Váš životopis a žiadosť. V prípade, že sa po vyhodnotení budete hodiť na danú pozíciu, budeme Vás kontaktovať. V opačnom prípade budú Vaše osobné údaje v zmysle platnej legislatívy zlikvidované.
Požiadavky na zamestnanca
Úplné stredné odborné vzdelanie s maturitou (ÚSO)
§ 21 vyhlášky MPSVaR SR č. 508/2009 Z.z.
Osobnostné predpoklady a zručnosti
Základné zručnosti v práci s počítačom
Manuálna zručnosť
Základná zložka mzdy (brutto)
Od 1200 € brutto.
Mzda sa skladá z tarifnej triedy, výkonnostnej odmeny a osobného ohodnotenia. Základná mzda bude prehodnotená po skúšobnej dobe v trvaní 3 mesiacov.
Ďalšie zvýšenie platu predpokladáme po zaškolení a prevzatí plnej zodpovednosti, čo očakávame po uplynutí 1 roka a prechode na dobu neurčitú.
Výška nástupného platu a jeho navyšovanie závisí od skúseností a zručností kandidáta.
Čo Vám vieme ponúknuť?
Stabilné a perspektívne zamestnanie v zahraničnej spoločnosti s dlhoročnou tradíciou výroby skla. Zabezpečíme zaškolenie na danú pozíciu a školenie k odbornému rastu.
Po úspešnom zapracovaní úprava mzdy:
- každoročné navýšenie mzdy k 1. januáru,
- 1 x ročne vyplácaný vernostný a stabilizačný príspevok,
- 1 x ročne príspevok na individuálnu rekreáciu,
- príspevok zamestnávateľa na doplnkové dôchodkové sporenie,
- príspevok na stravovanie vo vlastnom stravovacom zariadení,
- pitný režim,
- finančná odmena pri pracovnom jubileu a ďalšie peňažné aj nepeňažné benefity v priebehu roka.
Programy pre čítanie obrazovky načítajú nasledujúcu prehľadávateľnú mapu.
Kliknite na tento odkaz, aby ste sa dostali na stránku Hľadanie pracovnej ponuky, kde vyhľadáte dostupné pracovné ponuky v prístupnejšom formáte.Nemšová, SK